1、运用搜索引擎、社交媒体等来发现网站的弱点，猛击痛点改正； 2、进行站内外文章联动，从而推送网站文章到相关媒体，以提高网站曝光度； 3、提供内容优质、安全、有价值的情况下，主动寻求外部链接； 4、改进网站图片标注、内容标签等，发挥 SEO 功效； 5、详细研究搜索历史，根据搜索思路及关键词分析，优化网站； 6、强化网站背景工作，提高网站的整体质量与用户体验； 7、针对竞争关键词进行专业网站结构调整，以提高排名； 8、精准关键词的挖掘、分析、优化以及搜索运营，获得良好的排名提升效果。
在面试时,求职者要想提高面试的成功几率,就一定要注意一些细节,与HR的交流,这不仅是语言上的,还包括眼神、肢体动作、面部表情等,一定要显示出从容、稳重、自信的样子。以下根据HR网友“hr新手”的分享,给求职者们11条实用的面试技巧:1、保持情绪稳定不要轻易出现烦躁、激动、反感、高兴、不屑等负面情绪,感情化太浓厚的求职者,往往不会给面试者留下好印象。职场是高度利益化和复杂化的场所,过于感性的人在成熟
新站快速让百度收录一直是很多SEO小伙伴的一大难题，百度对于一个新站的收录速度快慢不一，你会听说有的网站一天就被收录了、有的一个星期，甚至有了过了几个月还不见收录。因此，新站多久被百度收录一直是大家比较关心的话题。下面May就根据自己实际操作情况来为大家总结让新站快速被百度收录的一些小技巧。我是如何让新站在4天内让百度收录的?1. 稳定的服务器+优秀的建站程序+合理的网站结构稳定的服务器+建站程序
这种做法是不道德的，而且搜索引擎会对此采取惩罚措施。不建议使用此方法来获得排名优势。相反，建议遵循搜索引擎的规则和最佳实践，通过提供有价值的内容和用户友好的网站体验来提高排名。
作为一个年近50的SEO人，我也经常会考虑，SEO到底能做多久？我已经转换过职业，年轻时的工作和互联网一点关系都没有，以后还需要再次改行吗？SEO是典型的依附于其它事物才可能产生的职业，这是比较令人担心的。以前说过，只要有搜索引擎存在，就有SEO存在，似乎也没什么好担心的。但同时不得不考虑的是，SEO所依附的东西本身年龄就不大，而且不是生活所必须。通过搜索引擎获得信息，现在貌似是大部分人的生活必须
